Онлайн-курс

Физиогномика для HR-менеджеров и рекрутеров: принципы и практика применения

Для кого этот курс?

Курс создан для HR-менеджеров, HRD, рекрутеров и руководителей, которым необходимо уметь профессионально разбираться в людях. Навыки быстрого «считывания» информации о человеке позволят нанимать хороших специалистов, а также эффективно коммуницировать с коллегами и подчиненными.

Этот курс не имеет аналогов. Его программа «заточена» под специфику работы HR-менеджеров и рекрутеров и научит вас «видеть» потенциал соискателей и «читать» мотивы коллег и сотрудников по их лицам, не впадая в пространные беседы и тестирования.

Пройдя курс по физиогномике, вы:

  • получите навыки для оценки истинных склонностей собеседника
  • овладеете практическими методами комплексной визуальной психодиагностики людей
  • научитесь собирать физиогномические особенности в единый психологический портрет
  • освоите навыки трактовки позы, жестов и мимики человека
  • познакомитесь с психоанализом видимых симптомов стресса — затяжного или случайного
  • научитесь понимать о человеке больше, чем он сам и принимать превентивные меры проявления негативных качеств
  • сможете выявлять и оценивать soft skills кандидатов и работающих специалистов
  • на базе физиогномических выводов сможете составлять правильную стратегию для качественных и продуктивных отношений с людьми
  • получите навыки эффективного применения инструментов физиогномики для проведения собеседований и переговоров
Перейти к описанию...
Запись

Запись

30 минут

30 минут

БЕСПЛАТНО

БЕСПЛАТНО!

Программа онлайн-курса

    Занятие 1

  1. Особенности применения физиогномики в сфере управления персоналом.
  2. Основы физиогномики. Лицо и ключевые характеристики человека.
  3. Главная практика «чтения» человека — типизация формы головы:
    • брахицефал
    • долихоцефал
    • мезоцефал
    • подробный разбор типов
    • определение профессиональных склонностей человека согласно типу формы головы
  4. Что может рассказать о человеке длина его шеи.
  5. Дьявол в деталях: вид и состояние кожи, структура волос и стрижка.
  6. Одежда как визитная карточка своего обладателя.

    Занятие 2

  1. Формула чтения по лицу:
    • форма головы+характеристика зоны лица + линия симметрии + сферы лица
    • расшифровка формулы
    • черты-индикаторы «темной» стороны соискателя
  2. О чем расскажет линия волос и лоб:
    • подробный анализ форм и видов
    • отработка навыков психодиагностики на фотографиях

    Занятие 3

  1. Лицо и темперамент:
    • формы и типы бровей
    • глаза — форма, цвет, дефекты
    • веки — вид, форма, состояние
    • нос и носогубный желобок — типы, формы, детали
  2. Характеристика зон. Определение темперамента и психодиагностика обладателя по полученному набору.

    Занятие 4

  1. «Известные и влиятельные» носы. Определение способности человека искать информацию и видеть потенциальные возможности на примере известных финансистов, олигархов, коллекционеров.
  2. Признаки аналитического склада ума, скрупулезности, расчетливости.
  3. Практическое упражнение с фотографиями.

    Занятие 5

  1. Физиогномические характеристики рта, губ, зубов, подбородка, челюстей:
    • размер
    • вид и форма
    • расшифровка характеристик
  2. Характеристика зон. Определение темперамента и анализ полученных данных.

    Занятие 6

  1. Щеки и все,что с ними связано:
    • форма и вид
    • функциональные параметры: морщины, ямочки, складки
    • характеристика каждого типа
  2. Скулы и уши:
    • форма и вид
    • функциональные параметры: морщины, складки
    • характеристика каждого типа
  3. Определение темперамента и анализ полученных данных.

    Занятие 7

  1. Практика составления психологического портрета:
    • принципы работы с полученными данными
  2. Определение soft skills кандидатов/сотрудников:
    • уровень эмоционального интеллекта
    • внимание, память, скорость мышления
    • внутренние приоритеты человека
    • аналитические, кинестетические и аудиальные способности
  3. Анализ портретов, для оценки соискателей на этапе отбора резюме.

    Занятие 8

  1. Признаки и принципы выявления лжи.
  2. Практическая работа с видеоматериалами из Finassessment:
    • автособеседование
    • видеособеседование
    • видеорезюме
  3. Использование полученной информации для коммуникации с сотрудниками, соискателями, для менеджмента.
  4. Наиболее эффективные формы переговоров с обладателями разных наборов физиогномических данных.
Илона Наныкина

Преподаватель курса

Наныкина Илона


  • эксперт по физиогномике, специалист в области эффективных коммуникаций, переговоров, риторики, оценки персонала
  • Более 10 успешно реализованных проектов в качестве консультанта.
  • коуч и тренер-консультант в области обучения и развития персонала (тренинги, семинары, конференции, коучинг, консультации — более 2500 тренинговых часов) в области обучения и развития персонала
  • 20 лет педагогической работы по подготовке стажеров и студентов на ТВ, абитуриентов в театральные ВУЗы
  • журналист, редактор, автор проектов с двадцатилетним опытом работы

О чем пойдет речь на курсе

Первое впечатление о человеке формируется за несколько секунд. Зачастую, при подборе персонала, опыт позволяет определить особенности характера по чертам внешности. Их взаимосвязь — основа физиогномики, метода определения типа личности по чертам лица.

Digital-технологии заставляют работать с удвоенной силой. Личные встречи перестали быть значимыми для собеседования. Видеорезюме и видеособеседования сильно экономят время, но не отменяют вероятности того, что на экране хорошо отработанное выступление, а не «истинное лицо» кандидата.

Как подобрать персонал, максимально подходящий к требованиям вакансий? Как определить, какой человек перед вами, его темперамент и характер? Как правильно выстроить коммуникацию с кандидатом и коллегами?

Записывайтесь на курс, чтобы добавить в свой арсенал еще один мощный инструмент для отбора кандидатов, ведения эффективной коммуникации и успешного завершения сложных переговоров.

Подать заявку на курс

Что входит в курс ?

  • 8 занятий
  • формат: онлайн
  • длительность: 16 часов
  • доступ к материалам курса: 90 дней
  • участие в онлайн-семинарах
  • консультации с преподавателем на протяжении всего курса обучения
  • учебные материалы
  • архивные записи прошедших вебинаров
  • интерактивную сервисную поддержку
  • практические задания на занятиях, домашние задания для закрепления материала
  • промежуточный контроль знаний через самостоятельные работы
  • фирменный сертификат участника курса

Запишитесь на онлайн-курс «Физиогномика для HR-менеджеров и рекрутеров: принципы и практика применения», чтобы за 16 часов практических занятий добавить в свой профессиональный арсенал еще один эффективный рабочий инструмент!

Записаться на курс

Партнеры мероприятия

eTutorium HRR Финансовая Академия MARRH

Смотрите другие мастер-классы